PGBL significa Programa Gerador de Benefícios Livres. É um tipo de fundo de investimento de longo prazo voltado para a geração de renda na aposentadoria.
O que significa a sigla VGBL?
VGBL significa Vida Gerador de Benefícios Livres. Assim como o PGBL, é um fundo de investimento de longo prazo destinado a complementar a renda na aposentadoria.
Qual é a principal diferença entre PGBL e VGBL?
A principal diferença entre PGBL e VGBL está na forma de tributação. No PGBL, os depósitos são dedutíveis da base de Imposto de Renda (IR) até o limite de 12% da renda anual, e o IR é pago no resgate sobre o valor total (principal e rendimentos). No VGBL, não há dedução na declaração de IR, e o IR é pago apenas sobre os rendimentos no momento do resgate.
Para quem o PGBL é mais indicado?
O PGBL é mais indicado para pessoas que são assalariadas ou que pagam Imposto de Renda na fonte e fazem a declaração completa do IR, pois permite a dedução dos depósitos da base de IR até o limite de 12% da renda anual.
Para quem o VGBL é mais indicado?
O VGBL é mais indicado para pessoas que fazem a declaração simplificada do Imposto de Renda ou que não pagam IR na fonte, como autônomos e empresários, pois não permite a dedução dos depósitos na declaração de IR.
Quando os planos de previdência privada começaram a ganhar força no Brasil?
Os planos de previdência privada começaram a ganhar força no Brasil nos anos 90, após uma reforma da previdência que limitou o valor recebido pelos trabalhadores da rede privada na previdência pública.
Por que a previdência privada é vista como um produto de classe média ou alta?
A previdência privada é vista como um produto de classe média ou alta porque esses grupos geralmente têm renda suficiente para fazer contribuições adicionais, além da previdência pública, visando manter ou complementar seu padrão de vida na aposentadoria.
Como a reforma da previdência mais recente impacta a previdência privada?
A reforma da previdência mais recente, que estendeu o tempo de trabalho necessário para a aposentadoria, pode incentivar trabalhadores a utilizarem a previdência privada para se aposentarem antes da idade mínima exigida pela previdência pública, caso tenham renda suficiente para fazer contribuições adicionais.
Como a previdência privada pode beneficiar trabalhadores com renda mais baixa?
Trabalhadores com renda mais baixa podem utilizar a previdência privada para se aposentar antes da idade mínima exigida pela previdência pública, caso consigam poupar e investir parte de sua renda. Isso pode proporcionar um período de descanso antes de começarem a receber os benefícios da previdência pública.
Você atingiu o limite de buscas sem login. Crie uma conta gratuita para continuar pesquisando normas, notícias, consultas públicas e outros conteúdos da Okai.